要更好地开展集体游戏，可以遵循以下几个关键步骤和策略：

明确目标和规则

在游戏开始前，确保所有参与者都清楚了解游戏的目标和规则。这有助于团队成员知道他们需要做什么以及如何进行合作。

良好沟通

保持开放和有效的沟通是团队游戏成功的关键。团队成员应该及时分享信息和策略，学会倾听和表达自己的意见，以便更好地协调行动。

角色和责任

每个团队成员都应该明确自己在团队中的角色和责任，并了解如何与其他成员协作。这样可以提高团队的整体效率和协作能力。

相互支持和帮助

鼓励团队成员相互支持和帮助，充分发挥各自的优势。当一个成员遇到困难时，其他成员应该及时提供帮助和支持，共同解决问题。

灵活应对变化

团队游戏过程中可能会出现变化，策略可能需要调整。团队成员应具备灵活的思维和应变能力，能够根据情况做出及时的反应和调整。

积极态度和团队精神

保持积极的态度和团队精神，相信团队的力量和能力。团队成员应该学会相互鼓励和赞赏，共同追求团队的成功和胜利。

选择合适的游戏

根据活动主题选择合适的游戏，游戏的刺激性、趣味性和挑战性是评判游戏好坏的重要标准。可以选择一些简单易上手的热身游戏或复杂一些的团队合作类游戏，以激发参与者的热情和挑战性。

制定规则和奖励

精心设计游戏规则和奖励机制，可以增加活动的紧张感和趣味性。合理设置奖励，如优胜奖、最佳表现奖等，能够激励参与者更积极地投入游戏。

活动执行和监督

在活动进行过程中，需要安排专人进行活动执行和监督，确保游戏规则的执行和安全问题的考量。及时地对游戏过程进行监督和调整，保证活动的顺利进行。

后期总结和反馈

活动结束后，组织参与者进行总结和反馈，倾听大家对活动的意见和建议。总结活动的亮点和不足，为下一次活动做好准备，也可以加深和参与者的互动和联系，增强活动的持续性和影响力。

通过以上策略，可以确保集体游戏的顺利进行，并达到预期的团队建设和娱乐效果。