游戏运营人可以通过以下步骤进行学习：

了解游戏运营的基本概念

掌握市场调研、游戏更新、活动策划、用户关系管理、社区建设等核心要素。

寻找合适的学习资源

阅读相关书籍、参加线上或线下的培训课程、观看教学视频，或加入游戏行业的社群。

实践是更好的老师

参与小规模项目或在游戏公司实习，积累实际操作经验。

持续学习和提升

关注行业新闻、参加行业会议、加入专业社群，不断学习和提升自己的能力。

克服挑战和困难

寻求他人帮助、制定清晰的计划、分解任务、保持积极的心态，以应对学习过程中可能遇到的挑战和困难。

制定明确的学习计划和目标

根据个人实际情况，制定明确的学习计划和目标，将学习内容分解成若干个小目标，逐步实现。

注重实践操作

多参与实际项目，积累经验，发现问题，及时调整和改进。

不断学习和总结

保持对新知识、新技能的关注和探索，及时总结自己的学习成果和经验，形成自己的知识体系。

理解基础知识

了解游戏行业的基本原理，包括游戏设计、用户行为、市场策略等。

学习相关工具和技术

熟悉各种运营工具，如数据分析工具、社交媒体平台、电子邮件服务、客服系统等，并学会如何使用这些工具进行数据分析和市场推广。

参与项目或实习

在真实项目中担任运营角色，或在相关公司进行实习，以提升技能。

阅读和研究

阅读行业报告、研究论文和案例研究，了解行业趋势和更佳实践。

实践和反思

不断尝试、反思、改进，从错误中学习，提升自己的运营能力。

掌握核心技能

数据分析和市场洞察、团队协作和沟通、策略规划和执行、项目管理等。

提升个人能力

深入了解游戏、学习和适应能力、创新思维、客户服务技巧等。

通过以上步骤，游戏运营人可以系统地学习和掌握游戏运营的知识和技能，从而在实际工作中取得良好的成绩。