团队游戏的奖励应该既能够激励个人，又能增强团队凝聚力。以下是一些合适的奖励建议：

游戏相关的物品

游戏手柄、游戏机、鼠标垫等，这些物品既实用又能激发玩家的兴趣。

游戏代币或游戏内货币

游戏里的金币、钻石等，可以增加游戏的趣味性和玩家的参与感。

游戏周边产品

印有游戏角色的T恤、卡牌、玩偶等，这些周边产品既具有纪念意义又能满足玩家的收藏欲望。

集体游戏体验

团队的游戏旅行、参观游戏展览、游戏主题餐厅等，这些活动不仅能增强团队凝聚力，还能提供独特的体验。

个性化礼物

印有玩家名字的定制游戏手柄、定制游戏鼠标等，这些礼物能增加玩家的归属感和荣誉感。

现金奖励

对于表现突出的团队或个人，可以提供现金奖励，以表彰他们的优异表现和出色的努力。

高档次实物奖励

家电产品、美食礼盒、运动器材等，这些奖励既有实用性又有吸引力，可以激发参与者的竞争欲望。

小奖品或纪念品

定制的文化衫、钥匙扣、茶具等，虽然价值不高，但能体现对每个参与者努力付出的认可。

集体奖励

最佳团队奖、最佳协作奖等，这些奖项旨在强调团队合作和集体荣誉感，可以增加团队意识和凝聚力。

证书和奖状

对获得优胜团队奖和优秀个人奖的个人或团队颁发奖状和证书，以作为荣誉的象征和对他们努力的肯定。

旅游奖励

为获胜的员工或团队提供旅游机会，以表彰他们的优异表现和出色的表现，这种方式可以激励员工更加努力地工作，增强员工的归属感和荣誉感。

实用物品

保温杯、收纳箱、雨伞、饭盒等，这些奖品实用且价格适中，适合团队活动发放。

综合考虑，奖励的设置应根据团队游戏的目标和参与者的期望进行选择，既要能激励个人，又要能增强团队凝聚力。同时，奖励的形式应多样化，以满足不同参与者的需求和期望。